Anonym frågar 9.3.2007:
> Tycker du att det skall göras möjligt för alla butiker att ha
> öppet även om söndagar året runt? vad är din personliga åsikt,
> skall butiker ha öppet också på stora högtider som julafton,
> midsommarafton o.s.v.?
Christel svarar:
Personligen ser jag att butikerna kan enligt eget beslut hålla öppet under
s.k. normala söndagar. Redan nu finns det ju kedjor som valt att inte gå med
i söndagsöppet ens då lagen ger dem möjlighet medan det finns affärer som
önskar hålla mer söndagsöppet. Det leder till snedvriden konkurrens att
avgöra rätten till söndagsöppet via ex.affärens kvadratmetrar. Även
arbetsmarknadens flexibilitet möjliggör frihet.
Under principiella helger som jul, påsk, midsommar skall dock samhället
säga i från och kräva söndagsstängt. Därtill tror jag att en vettig
personalpolitik och ekonomiskt resultatmedvetenhet gör att dessa helger
inte skulle vara ens attraktiva att hålla butikerna öppna.Christel
Anonym frågar:
Arbetsmarknaden: – jobb finns allt mer – hur undvika grå/svart-arbete? Vad tycker du om att ta in utländsk arbetskraft – och med hurdana löner?
Christel svarar:
Utländsk arbetskraft ja, med samma villkor som övrig anställning. Notera att finlands invandrarpolitik inte får bli en arbetskraftspolitik.
Anonym frågar:
Ska folk flytta till storstäderna efter jobb? Kan övriga Finlands större arbetslöshet räddas av företagsamhet – de stora arbetsplatserna är ju placerade i täta Finland?
Christel svarar:
Sysselsättningsläget förbättras entydigt med mer företagsamhet. Möjliggör att arbetsplatser skapas i regionerna. Kräver åtgärder inom utbildning, attityder, byråkrati, beskattning. Statisktiken visar att vi efter knappa 15 år har arbetskraftsbrist, vilket ju redan syns inom vissa sektorer. Problemet är att utbud inte möter efterfrågan.
Anonym frågar:
Behöver snutt-jobben klarare regler?
Christel svarar:
Klarare regler är ok men snuttarbete skall inte förbjudas.
